为紧抓辅导员队伍建设，进一步提高辅导员工作能力与综合素质，切实做到以员工为中心。9月8日，太阳成集团tyc151cc于工3-413召开辅导员学期工作计划答辩会。公司党委副书记陈卫星及全体辅导员出席此次会议。

会议伊始，各年级辅导员针对上学期重点工作计划的完成情况进行梳理总结，并相互交流实施过程中出现的常见问题和解决思路。紧接着，根据学院新学期员工工作部署会议要求，各年级辅导员结合自己的工作实际，紧密围绕辅导员“六大工程”内容，分别汇报本学期在日常工作、重点工作以及预期成果三方面的工作计划。另外，针对上学期出现的电信诈骗、心理危机、宿舍矛盾、学业困难四个方面，各位老师从自身的经验角度，探讨有效开展工作的特色做法，相互学习，相互交流。党委副书记陈卫星结合大家的汇报，对大家的工作展示和精彩分享给予高度认可，表示辅导员工作繁重且琐碎，需要大家具备超强的耐心和高度的责任心面对工作，同时提出几点工作要求：一是结合老员工成长成才需求，围绕思想政治教育工作中的重点难点问题，创新工作方法，凝练工作特色，提升工作成效，不断职业化、专业化发展；二是辅导员在工作中要勤学习，多深入，广研究，开展工作中将理论与实践相结合，提升自身综合素质，用个人的能力指引更多的员工健康成长成才；三是工作中要亮品牌，树立品牌意识，掌握分寸，把握好度，工作实际讲究方式方法，做出工作亮点。

经过此次答辩会，公司辅导员进一步提高认识，统一思想，相互交流，取长补短，将继续秉承立德树人理念，将员工工作做细做实，为学院的高质量发展做出更多更大贡献。

文：段强 图：师艺 审核：陈卫星